① 为什么跳水9个裁判能打出90几分的分数呢
跳水总分不是加起来的。是去掉两个最高分，去掉两个最低分，剩下的分数取平均数乘以三再乘以难度系数就是总分，所以还是能上90的。
② 跳水裁判有几个
有5个或7个
5名裁判员评分：5名裁判员打出分数以后，先删去最高和最低的无效分，余下3名裁判员的分数之和乘以运动员所跳动作的难度系数，便得出该动作的实得分。例如5名裁判员的评分分别是 5、（5．5）、5、 5、（4．5）=15（总和）X 2.0（难度）=30（实得分）。（注：括号里的数字是删去的无效分。下同）
7名裁判员的评分：方法与5名裁判员评分方法相同，但7人裁判员算出的得分最后还应除以5，再乘以3。例如7名裁判员的评分分别是5、（5．5）、5、5、5、5、（4.5）=25（总和）x2．0（难度）=50＋5x3=30（实得分）。
③ 在奥运会跳水比赛中一般有几个裁判
在奥运会跳水比赛中一般有几个裁判
答：
奥运会跳水比赛，一般有7(或5）名裁判员评分：7名裁判员打出分数以后，先删去最高和最低的无效分，余下5名裁判员的分数之和乘以运动员所跳动作的难度系数，便得出该动作的实得分。
在比赛中，裁判员根据运动员的助跑（即走板、跑台）、起跳、空中动作和入水动作来评定分数。因此，运动员在比赛时助跑应平稳，起跳要果断有力，起跳角度要恰当，并具有一定高度；空中姿势优美，翻腾、转体快速；人水时身体与水面垂直，水花越小越好。
④ 跳水比赛要几位裁判员
5名或7名，根据比赛级别，档次设定
⑤ 跳水比赛，7个裁判打出分数后，总分是怎么算的
7个裁判打出分数后,去掉2个最高分，去掉2个最低分，剩下的3个分相加，再乘以动作的难度系数，就是动作的得分
⑥ 请问大三学生怎样考取跳水裁判证书
去找你们体育老师，他们一般都知道
⑦ 跳水裁判老二的那个最二的人是谁！！
E2
安•西森斯 生日：1958年06月24日 性别： 女 参与项目：跳水
⑧ 五位裁判给一名跳水运动员评分后，去掉一个最高分和一个最低分。
这里为了按照得分顺序由小到大为 A、B、C、D、E 。
下面我们梳理下关系：
B+C+D=3*9.64 式一
A+B+C+D=4*9.61 式二
B+C+D+E=4*9.72 式三
关系清楚了，我们观察发现，在每个算式里面都包括B+C+D项；
那么我们五位裁判的平均分=（A+B+C+D+E）/5
下面我们用式二+式三-式二看看结果如何？
这类问题看起来比较负责，所以首先要思路清晰，理清关系，其他的就容易些，同时以后熟悉了，此类问题可以直接套用公式结果！
⑨ 五名裁判员给一名跳水运动员评分。去掉一个最高分和一个最低分，平均得分9.85分；
不知道你想问什么？
如果你想问怎么打分的话，是按照动作难度等来计算，具体如下：
裁判员按以下标准评分：
失败 0分
不好 0．5～2分
普通 2．5—4·5分
较好 5～6分
很好 6．5～8分
最好 8～10分
在比赛中，裁判员根据运动员的助跑（即走板、跑台）、起跳、空中动作和入水动作来评定分数。因此，运动员在比赛时助跑应平稳，起跳要果断有力，起跳角度要恰当，并具有一定高度；空中姿势优美，翻腾、转体快速；人水时身体与水面垂直，水花越小越好。
5名裁判员评分：5名裁判员打出分数以后，先删去最高和最低的无效分，余下3名裁判员的分数之和乘以运动员所跳动作的难度系数，便得出该动作的实得分。例如5名裁判员的评分分别是 5、（5．5）、5、 5、（4．5）=15（总和）X 2.0（难度）=30（实得分）。（注：括号里的数字是删去的无效分。下同）
7名裁判员的评分：方法与5名裁判员评分方法相同，但7人裁判员算出的得分最后还应除以5，再乘以3。例如7名裁判员的评分分别是5、（5．5）、5、5、5、5、（4.5）=25（总和）x2．0（难度）=50＋5x3=30（实得分）。
比赛结束后，把所跳动作的实得分相加，便是该运动员的总分。总分最高者为优胜，如两人或两人以上总分相等，则名次相同。在设有全能项目的比赛中，将运动员跳板动作总分与跳台动作总分相加，就是全能总分。
⑩ 我想考跳水裁判
中国对国家级跳水裁判员实行分级管理
国家体育总局游泳运动管理中心副主任薛立介绍说，这是按照对国家级跳水裁判员实施分级管理的有关制度进行的。这一管理制度是为了加强跳水裁判员队伍的建设，保证竞赛公正有序进行而制定的。它包括国家级裁判员的定级、非国家级裁判员的晋级，以及裁判员的降级方法等。
据介绍，新的管理规定把国家级裁判员按照不同的条件被分为A、B、C三个等级，A为最高，C为最低；非国家级裁判员可以通过考试取得国家级裁判员资格，并在工作中通过一定的考核程序得以晋级。此外，对于违反有关规定的裁判员将给予降级的处分。升降级工作都在全国跳水裁判委员会的年会上审定。
根据新的管理规定，参与跳水比赛执法的裁判员将通过一定的程序被选派和考核上场。如果是全运会、城运会和奥运会选拔赛这样的重大比赛，裁判员还必须集中学习并通过理论、实践考核方能“上岗”。
这一管理规定还制定了有关评分裁判员的一系列规章制度。其中包括回避制度、裁判时A、B组交替制度、八名裁判制度和三分有效制等。除此之外，有关部门还会通过计算机系统对裁判员的评分予以客观评估，以加强对裁判员的监督和约束